Предпочитани професии в Квебек
-
- Мнения: 31
- Регистриран на: Пон Юни 25, 2007 6:30 am
- Местоположение: БГ
- Обратна връзка:
Предпочитани професии в Квебек
Ще Ви бъда благодарна, ако някой може да даде актуална информация за търсените и непредпочитаните професии в Квебек
- copadenieve
- Мнения: 233
- Регистриран на: Сря Фев 22, 2006 3:35 pm
- Местоположение: Монтреал, Канада
-
- Мнения: 334
- Регистриран на: Пон Юли 28, 2003 12:14 am
- Местоположение: Sofia
- Обратна връзка:
1. Ако говорим за кол центровете свързани с интернет и компютърна поддръжка, които са доста разпространени, най-често изискванията са за около година стаж, добри компютърни познания, отлично владеене поне на единия език - английски или френски.
Не е хубаво в СВ-то си да пишете по-дълъг опит, защото приемат, че сте твърде квалифицирани и дори няма да ви се обадят. Преди започване на работа се минава и обучение (в TELUS беше 2 седмици), което дава общо взето всичко, което ви е нужно за работата. Малко е трудно като всяко начало, но се свиква.
На повечето места работата е на смени, но все пак зависи с какво точно се занимава центъра.
Пак говоря за Telus (така ще е в повечето подобни фирми) - при тях се работи 24 часа, като има най-различни смени (0-8, 8-16, 18-02). Общо взето прави се така, че в натоварените периоди за обаждания да има достатъчно хора на телефона.
Броя на смените се договаря с работодателя, може да варира между 3 и 6 смени на седмица. Забелязах, че някои хора се изхитряваха и искаха да имат по 3 или 4 смени и когато има възможност искаха да работят допълнителни смени, които се плащаха по 1,5. А почти винаги имаше нужда от допълнителни хора
Работата е интензивна, през цялото време някой ви чака на телефона, много рядко и то само през нощната смяна ми се е случвало да имам почивка между 2 разговора. През деня не ми се е случвало
2. Другия вариант на кол центрове е не вие да стоите и да чакате да ви се обадят, а вие да се обаждате на хората. Най-често това е с цел да предлагате някакви услуги, стоки и т.н. Това ми се струва малко по-леко с оглед на това, че може да отидеш да пушиш една цигара между 2 обаждания, ако някой те е издразнил. При тези центрове също се минава обучение, така че ако знаете езика е сравнително лесно да започнете подобна работа.
Това се сещам засега, успех!
Не е хубаво в СВ-то си да пишете по-дълъг опит, защото приемат, че сте твърде квалифицирани и дори няма да ви се обадят. Преди започване на работа се минава и обучение (в TELUS беше 2 седмици), което дава общо взето всичко, което ви е нужно за работата. Малко е трудно като всяко начало, но се свиква.
На повечето места работата е на смени, но все пак зависи с какво точно се занимава центъра.
Пак говоря за Telus (така ще е в повечето подобни фирми) - при тях се работи 24 часа, като има най-различни смени (0-8, 8-16, 18-02). Общо взето прави се така, че в натоварените периоди за обаждания да има достатъчно хора на телефона.
Броя на смените се договаря с работодателя, може да варира между 3 и 6 смени на седмица. Забелязах, че някои хора се изхитряваха и искаха да имат по 3 или 4 смени и когато има възможност искаха да работят допълнителни смени, които се плащаха по 1,5. А почти винаги имаше нужда от допълнителни хора

Работата е интензивна, през цялото време някой ви чака на телефона, много рядко и то само през нощната смяна ми се е случвало да имам почивка между 2 разговора. През деня не ми се е случвало

2. Другия вариант на кол центрове е не вие да стоите и да чакате да ви се обадят, а вие да се обаждате на хората. Най-често това е с цел да предлагате някакви услуги, стоки и т.н. Това ми се струва малко по-леко с оглед на това, че може да отидеш да пушиш една цигара между 2 обаждания, ако някой те е издразнил. При тези центрове също се минава обучение, така че ако знаете езика е сравнително лесно да започнете подобна работа.
Това се сещам засега, успех!
кол центрове...
Тъй като се интересувам и аз от кол-центрове, за интервюто бях свалила от нета доста обяви за работа....На всички изискванията са подобни на това:
Essential skills / competencies:
- Bilinguals required
-High school diploma
-Basic computer knowledge
-Desire to succeed
-Ability to learn quickly
-No student schedule.
Working Conditions:
Temporary part time
Monday to Friday 8:00 to 17:00.
Possibility of working on Saturdays from 8:30 to 16:30
Benefits and permanency after six months
Competitive salary with performance incentive
Training paid for six weeks....
На някои от тях има и пакет социарни придобивки, супер изгодни – в България можем само да си мечтаем... Заплащането е сносно, 10-12 долара на час...Аз имам 7 годишен опит в кол център и много-много ще се радвам в началото да работя пак нещо такова...
Essential skills / competencies:
- Bilinguals required
-High school diploma
-Basic computer knowledge
-Desire to succeed
-Ability to learn quickly
-No student schedule.
Working Conditions:
Temporary part time
Monday to Friday 8:00 to 17:00.
Possibility of working on Saturdays from 8:30 to 16:30
Benefits and permanency after six months
Competitive salary with performance incentive
Training paid for six weeks....
На някои от тях има и пакет социарни придобивки, супер изгодни – в България можем само да си мечтаем... Заплащането е сносно, 10-12 долара на час...Аз имам 7 годишен опит в кол център и много-много ще се радвам в началото да работя пак нещо такова...
В очакване на Годо...
- copadenieve
- Мнения: 233
- Регистриран на: Сря Фев 22, 2006 3:35 pm
- Местоположение: Монтреал, Канада
- copadenieve
- Мнения: 233
- Регистриран на: Сря Фев 22, 2006 3:35 pm
- Местоположение: Монтреал, Канада