Vapros za dogovorite za rabota

[Sliven]

Vazmojno li e da ima legalno predlojena rabota bez podpisan dogovor?Zashtoto dnes edin rabotodatel mi kaza, 4e pri nego nikoi niamal dogovor, makar da ne stava duma za rabota na 4erno. Iska SIN nomer i banokva smetka za prevejdane na zapalata, a tova mi zvu4i mnogo stranno ili nai-maslkoto ne e kakto se protsedira v Evropa........

[huba]

Vazmojno li e da ima legalno predlojena rabota bez podpisan dogovor?Zashtoto dnes edin rabotodatel mi kaza, 4e pri nego nikoi niamal dogovor, makar da ne stava duma za rabota na 4erno. Iska SIN nomer i banokva smetka za prevejdane na zapalata, a tova mi zvu4i mnogo stranno ili nai-maslkoto ne e kakto se protsedira v Evropa........

Ne se shashkai, tuk praktikata e da niama dogovori.Niakade ima, no po princip e izkluchenie.Ako imash dostap do vajni danni naprimer.Togava dogovora zashtitava po-skoro rabotodatelia.

[Sliven]

Merci Huba ! Taka se opita da me ubeid i rabotodatliat dnes, no az gledah mnogo nedover4ivo:))).Daje go popitah da ne bi da mi predlaga rabota na 4erno i to vze, 4e kaza "da". No kato mu obiasnih kakvo e rabota na 4erno, toi otre4e da e tselial tova. I vse pak na men mi se stori mnogo stranno,a to iavno si e neshto v reda na neshtata, mno kato sam neinformiran....

[huba]

Merci Huba ! Taka se opita da me ubeid i rabotodatliat dnes, no az gledah mnogo nedover4ivo:))).Daje go popitah da ne bi da mi predlaga rabota na 4erno i to vze, 4e kaza "da". No kato mu obiasnih kakvo e rabota na 4erno, toi otre4e da e tselial tova. I vse pak na men mi se stori mnogo stranno,a to iavno si e neshto v reda na neshtata, mno kato sam neinformiran....

Ti samo ne utochni za kade stava vapros.Predpolagam, che ne e za Sliven, shto kato ti iskat SIN. Pak i temata e za "Jivot v Quebec", a ne za "Imigracia v Quebec". Inache shtom ti iskat nomer na bankovata smetka, ne e rabota na cherno.

[c200]

даже може да се започне работа без SIN , ей тъй на си стискате ръцете, плаща се с чекове, докато излезе SIN картата, после се оправя документацията. Проверено е.

[IRA]

Аз нямам договор, мъжът ми също .Работата ни е абсолютно официална т.е не е начерно. Обичайно не се сключват договори.

[Canuck]

Az imam dogovor, no drugo mi stana interesno, kak si mu kazalrabota na cherno, che ne te e razbral prvo? Pone anglofonite kazvat da rabotish under the table za takova neshto.

A, ti ne se shashkay, ako ti haresva rabotata ya pochvay.

[Gesh]

Ne se kosi ako niama dogovor. Mnogo malki biznesi ne se glavoboliat s takiva neshta. Faktut ce ste ti plastat po bankov put ( i to ne v smetka na kaimanite )oznacava ce rabotata e na svetlo. Tova sa nesta koito revenue canada moze da trace-ne.
Ako plastaneto e cash pocti e sigurno ce e na cherno, zastoto v toia slucai niama dokument za preminavane na pari ot rabotodatelia kum teb.
Moite nabludenia pokazvat ce pri golemite firmi, koito imat i golemi HR otdeli, 100% ima dogovori. Pri srednite biznesi mestata sa gore dolu 50/50 -mogo zavisi ot konkretnia biznes i ot tova na kakva pozicia si tam. Ako si backator i si imigrant mnogo e veroiatno da ne iskat da te pritesniavat s takiva nesta kato dogovori, zastoto dogovorite kazvat obikonoveno pretenziite na rabotodatelia kum rabotnika i tova moze da te navede na misulta da vidis kavi sa tvoite prava po zakon i vuzmozni pretencii kum rabotodatelia.
Malkite biznesi pocti niamat dogovori - te trudno imat resurs za zanimavane s takiva nesta. Imat go poniakoga za niakolko klucovi sluzitelia.
Razbira se, ako rabotis v unionized sreda imas dogovor.

[sasho71]

Аз нямам договор, мъжът ми също .Работата ни е абсолютно официална т.е не е начерно. Обичайно не се сключват договори.

e хубаво де, как така? а данъци плащаш ли тогава? че то тогава може да те изгонят всеки един момент и да не ти платят, нали няма нищо черно на бяло?

[Godis]

Това че могат да те изгонят е нормално, но в условията предвидени от закона. Ако не ги спазят, ги съдиш. А плащането на данъци няма нищо общо с договора за работа, а с фиша за заплата.

[foxxbatter]

Аз нямам договор, мъжът ми също .Работата ни е абсолютно официална т.е не е начерно. Обичайно не се сключват договори.

e хубаво де, как така? а данъци плащаш ли тогава? че то тогава може да те изгонят всеки един момент и да не ти платят, нали няма нищо черно на бяло?

abe Sashe ti nali si rabotil tuk v Mtl za niakakvi X-hiliadi na mesec

Dogovor niama nujda za da si full-time ili part-time. Rabotnika se zavejna na "payroll" vyv firmata pred Revenu Quebec i zapochvat da mu se plashtat QPP, EI i dryn-dryn danyci po vseki chek sys syotvetnia dial ot firmata. Ot vseki chek se prispadat sumite spomenati po-gore.

Pri prekratiavane na otnosheniata se izplashtat i edni 4% ot zaplatata. V naj-obshtia sluchaj predizvestieto (osven ako ne ste rabotili dosta godini v edna firma) e 2 (slovom: dve) sedmici. Chekovete se dvijat s 1 sedmica nazad koeto znachi i da te izhvyrliat na chasa trjbva da ti platiat za dvete sedmici + tekushta.

Ako niakoj vi predloji dogovor v kojto pishe predizvestie poveche ot tova - to tova e prazna klauza.

[anxeli]

Не само малките и средни фирми, големите също не правят договори. Аз нямам, а работя за Medisys Health Group или Groupe Sante Medisys
или незнам как и казват на други езици, защото има клонове на 5 континента. Ако си на пейрол не могат да те уволнят лесно, ще ги съдиш.

[sasho71]

foxx,
абе не е баш така както го казваш, ама както и да е. по-добре виж какво е написал Gesh по-горе за малките,средните и големите фирми. а и този месец не ми прeдвиден за спорене и заяждане, другия може би

[Gesh]

тук не съм виждал "трудов договор" както в бг.Да обясня какво имам предвид под договор в канада за хорат в бг:
След интервюто като решат да те наемат HR ти пращат job offer -там се казва каква заплата ти предлагат, каква отпуска, как ще ти плащат overtime-а ако си на contract. Заедно с това ти прилагат какви са ти правата и задълженията, какви бенефити предлага фирмата (за тези, които ти плащаш можеш да решиш дали да се включиш; за другите дето ти ги плаща фирмата естествено че се включваш). Някои фирми си имат направо Employee handbook, който може да е бая ми ти тухла. та тая job offer е подписана от страна на фирмата и има място и ти да я подпишеш. Като я подпишеш и я върнеш на фирмата - това ти е договора. По смисъл е същия както в бг, но процедурно е малко по-различен от това което съм виждал в бг.

Не само малките и средни фирми, големите също не правят договори. Аз нямам, а работя за Medisys Health Group или Groupe Sante Medisys

Anxeli, доколкото разбирам това е голяма фирма (не се обиждай, че не я знам - просто не е в моя field ) , та ми е любопитно - ти там без job offer ли си почнала?

[Gesh]

Още нещо - със всеки чек ти дават и пей стъб - там се казва кави са ти приходите и какви удръжките - за времето, което си работил за този работодател общо, както и за последния пей период (2 седмици обикновено). Дори заплатата да ти се превежда по банков път (т.е. не получаваш чек) на всеки пей период работодателя ти дава пей стъб.
Това е 100% гаранция за работа на светло, както и липсата му би била много сериозен знак за нешто нередно (т.е. работа на черно).